为加强青年教师的培养，充分发挥老带新，传帮带的机制，根据《太阳集团tcy8722关于2023-2024学年开展青年教师导师制和新入职教师培养实施方案的通知》安排，教师发展与教学督导中心组织各二级学院于9月1日开展青年教师导师制签约仪式，各二级学院积极为青年教师选配导师，并隆重举行青年教师与导师签约活动，2023-2024学年共有72名青年教师签约。
“青年教师导师制”是促进青年教师成长、提升教学水平的有效措施之一。在今后的工作中，导师将指导青年教师掌握正确的教学方法，组织并指导青年教师熟悉备课、授课、辅导答疑、批改作业、指导实践、考试等各教学环节，苦练教学基本功。对青年教师的教学方法进行引导和提升，对教学方法指导思想、基本方法、具体方法和教学方式定期研讨分析。努力使青年教师熟练掌握常用教学方法，积极创新实践新型教学方法，做到能够根据教学内容的特点，有针对性地进行教学。
图为导师制签约仪式现场
相信在导师的指导和青年教师的努力下，我校青年教师的教学基本功、教书育人能力水平等都会有所提升。今后，学校将进一步为青年教师成长发展提供有效空间，加强师资队伍建设，提高学校教育教学质量。
教师发展与教学督导中心
2023年9月1日
冀公
网安备
13060602001013号
